廣西天山電子股份有限公司主要從事專業(yè)顯示領(lǐng)域定制化的液晶顯示屏及顯示模組的研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售，主要產(chǎn)品包括單色液晶顯示屏、單色液晶顯示模組和彩色液晶顯示模組。

為了保持公司研發(fā)的創(chuàng)新性，公司制定了《知識產(chǎn)權(quán)管理辦法》等，調(diào)動研發(fā)人員的積極性，保障研發(fā)人員的權(quán)利。天山電子在長期發(fā)展中形成了先進(jìn)的人才引進(jìn)和培養(yǎng)機(jī)制，并完善了技術(shù)人才的聘用、管理和培養(yǎng)制度，持續(xù)引進(jìn)富有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員，增強(qiáng)公司技術(shù)人員的儲備，保持研發(fā)團(tuán)隊(duì)的活力。

另外在人才培養(yǎng)方面，公司制訂《培訓(xùn)管理制度》，由人事部統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)、具體實(shí)施和控制技術(shù)人員培訓(xùn)工作，在專業(yè)技能、管理能力、工作能力等方面，采用內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)結(jié)合的方式，不斷提升技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作效率。

同時(shí)，天山電子非常注重創(chuàng)新機(jī)制建設(shè)，在長期經(jīng)營當(dāng)中已經(jīng)形成了完善的創(chuàng)新管理制度。公司制訂《知識產(chǎn)權(quán)管理辦法》，鼓勵員工在自我崗位上充分發(fā)揮創(chuàng)新意識，對于員工在工作崗位上形成的創(chuàng)新成果，如知識產(chǎn)權(quán)、成果轉(zhuǎn)化、獲得政府資助、成果獲獎、解決重大疑難問題等給予獎勵。

免責(zé)聲明：市場有風(fēng)險(xiǎn)，選擇需謹(jǐn)慎！此文僅供參考，不作買賣依據(jù)。

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