近日，中華全國總工會發(fā)布了關于表彰全國模范職工之家、全國模范職工小家等的決定，攀鋼研究院工會被授予“全國模范職工之家”榮譽稱號。研究院工會大力弘揚勞動精神、勞模精神、工匠精神，營造了攻堅克難的良好氛圍。聚焦科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，開展創(chuàng)建優(yōu)秀學科團隊、提升科研質量和效率等多項勞動競賽，為研究院連續(xù)十一年獲得四川省科技進步一等獎提供了有力支撐。組織職工立足崗位自主創(chuàng)新，每年形成自主管理研究成果50項以上、職工提合理化建議600余條，取得了較好經濟效益。每年開展“金相技能”“化學分析”等崗位練兵、技術比武活動10余次。

通過邀請專家來院專題輔導、舉辦講座，選派科研骨干做訪問學者、到高校進行學歷深造等多種形式，促進職工提升技術水平和業(yè)務能力。研究院工會積極組織開展“踐行共享理念關愛一線員工”專項服務行動，推動了成都材料院人才公寓入住、北門車道建設、增加職工健康體檢選項、改善職工之家等45項具體工作的落實。每年舉辦氣排球、籃球等群眾性體育活動10余次，參賽職工達90%以上，豐富了職工業(yè)余文化生活。

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