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畢業(yè)季:求職需謹慎,“入坑”要維權(quán)

又到一年畢業(yè)季,應(yīng)屆畢業(yè)生都將踏入社會,有正在找工作的,也有已經(jīng)入職的。據(jù)了解,2021屆全國普通高校畢業(yè)生總規(guī)模909萬,同比增加35萬。對此,北侖區(qū)人社局溫馨提示,無論是研究生本科生畢業(yè)還是大專生職高生畢業(yè),請在求職入職中務(wù)必保護好自己的合法權(quán)益,避免盲目“入坑”,同時也要履行好自己的應(yīng)盡義務(wù)。

求職注意事項:

獲得就業(yè)信息時,應(yīng)仔細鑒別招聘信息及招聘公司的合法性,應(yīng)盡量通過正規(guī)途徑獲取信息,北侖區(qū)招聘可以通過北侖人才網(wǎng)(www.blrc.com.cn)獲取相關(guān)信息。不要毫無目的地海投簡歷,防止個人信息泄露,并應(yīng)關(guān)注招聘主體是企業(yè)還是勞務(wù)派遣、勞務(wù)中介企業(yè)。接到面試通知時,應(yīng)注意事先明確具體的面試時間和地點,切忌到不明確或存在安全隱患的地方進行面試。

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入職注意事項:

到單位報到時,切忌向用人單位交納任何形式的報名費、培訓(xùn)費、押金等費用,也不要把本人的身份證等合法證件抵押給用人單位。及時與用人單位簽訂勞動合同,同時要關(guān)注勞動合同的期限、工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、勞動報酬、試用期等相關(guān)要素是否合法。合同簽署后,雙方要各執(zhí)一份勞動合同。

入職后注意事項:

關(guān)注用人單位是否參照勞動合同按時繳納五險一金,是否按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件,是否按時足額支付工資或者試用期工資。到機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)就業(yè)的,個人檔案是否由單位直接接收、管理。到私企、外企就業(yè)的,是否由各地公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)接收管理。

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社會保險相關(guān)說明:

社會保險包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險,其中醫(yī)保和生育已經(jīng)合并征收,養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)三險由用人單位和職工共同繳納;工傷、生育由用人單位繳納。單位應(yīng)在建立勞動關(guān)系后30天內(nèi)為職工繳納社會保險。參保人員可通過“浙里辦”app“社保”欄目中“社保查詢”功能查詢個人社保繳費情況。

如何維權(quán):

如果在工作中發(fā)現(xiàn)用人單位有侵害本人權(quán)益行為且經(jīng)提出不糾正的,請及時到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊舉報投訴。

用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。勞動爭議發(fā)生后,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。(記者 張 曄 通訊員 任雷杰)