前段時(shí)間，國(guó)內(nèi)大學(xué)生的期望薪資曝光，這屆95后應(yīng)屆生平均期望薪資8431元/月，其中北京的期望薪資最高，接近1.3w/月！

而根據(jù)趕集網(wǎng)發(fā)布的《2018年畢業(yè)生就業(yè)報(bào)告》顯示，2018年的應(yīng)屆畢業(yè)生，即第一批95后大學(xué)畢業(yè)生平均期望薪資為6174元，但是當(dāng)時(shí)實(shí)際平均薪資為5429元。

當(dāng)時(shí)這個(gè)差距還并不大。

對(duì)比現(xiàn)在的這個(gè)新的應(yīng)屆生對(duì)薪資的期望水平，會(huì)發(fā)現(xiàn)應(yīng)屆生們對(duì)于理想薪資的水平和標(biāo)準(zhǔn)在不斷提高，但應(yīng)屆生們進(jìn)入社會(huì)之后能拿到的實(shí)際薪資是越來(lái)越高嗎？其實(shí)并不然，根據(jù)相關(guān)報(bào)告的數(shù)據(jù)顯示，現(xiàn)在剛工作的應(yīng)屆生們的拿到手的平均工資水平只是在5K左右。

從期望的8K到實(shí)際的5K，這個(gè)巨大的落差是什么呢？

01金錢(qián)的落差劃開(kāi)了理想與現(xiàn)實(shí)

很多工作過(guò)的人都說(shuō)“剛畢業(yè)的學(xué)生還是太年輕了”，應(yīng)屆生們往往是懷揣著最大的理想進(jìn)入到一無(wú)所知的現(xiàn)實(shí)中來(lái)。為什么期望的薪資水平和實(shí)際的收入差距這么大呢？這個(gè)在我看來(lái)，主要是外部和內(nèi)部因素造成的。

就外部環(huán)境而言

現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)環(huán)境受到一些負(fù)面影響和沖擊，整個(gè)的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境都不是很好，這種環(huán)境下不可能說(shuō)給到基礎(chǔ)就業(yè)者有一個(gè)很高的薪資水平。除此之外，現(xiàn)在的大學(xué)生數(shù)量已經(jīng)嚴(yán)重飽和，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出這個(gè)就業(yè)市場(chǎng)所需要的數(shù)量水平，這種情況下就會(huì)印證那個(gè)道理：物以稀為貴。

當(dāng)大學(xué)生尤其是本科生已經(jīng)遍地都是的時(shí)候，自然而然的市場(chǎng)價(jià)就不會(huì)高。

就內(nèi)部因素來(lái)看

大多數(shù)畢業(yè)生，在畢業(yè)之前都很難意識(shí)到，自己的實(shí)際水平究竟在哪里，又究竟能找一份什么水平的工作。

由于缺乏對(duì)現(xiàn)在勞動(dòng)力市場(chǎng)的了解，很多學(xué)生會(huì)在不了解情況的時(shí)候，想當(dāng)然地認(rèn)為自己一畢業(yè)就能有一個(gè)還不錯(cuò)的工作，拿到比較高的工資。

尤其是學(xué)校還不錯(cuò)的學(xué)生，更會(huì)給自己加上一個(gè)畢業(yè)“出身好”的濾鏡，盲目樂(lè)觀。

當(dāng)然，除了應(yīng)屆生學(xué)生們?nèi)鄙賹?duì)真實(shí)就業(yè)的了解之外，讓他們會(huì)有高薪資期望的還有一個(gè)重要的現(xiàn)實(shí)原因：

無(wú)論是北上廣深，還是現(xiàn)在發(fā)展比較好的一、二線城市，都必須要考慮到高額的生活成本。

工資的主要用途就是保證自己的生活，現(xiàn)在的學(xué)生畢了業(yè)大部分人還是想要在大城市工作，在這樣的高生活成本城市工作，如果沒(méi)有合理的薪資水平，活下去都是個(gè)問(wèn)題，更別說(shuō)其他的了。

因此，當(dāng)應(yīng)屆生出于相信自己的想法還有考慮生活現(xiàn)實(shí)成本的考慮，給剛畢業(yè)的自己定了一個(gè)較高的薪資期望，但是不巧的是，這個(gè)真實(shí)的社會(huì)滿足不了。

02想要高薪的理想也可以顛覆現(xiàn)實(shí)

直到現(xiàn)在仍有很多人會(huì)認(rèn)為“本科生普遍期望月薪超過(guò)8000”并不切合實(shí)際?，F(xiàn)實(shí)中不少人工作了幾年，還沒(méi)有達(dá)到應(yīng)屆生平均期望薪資。現(xiàn)實(shí)中應(yīng)屆生薪資水平，不說(shuō)占比很小的985/211出來(lái)的優(yōu)秀畢業(yè)生，其他絕大多數(shù)人的實(shí)際薪資水平也就3.5K—5K。

剛畢業(yè)沒(méi)兩年的人也直接表示：就算給到8k，拿到手也沒(méi)有多少，而且與大城市高昂的租房成本和房?jī)r(jià)相比，這個(gè)薪資算什么？如果稅前薪資是8K，東扣西扣的到手的錢(qián)支付了高額的房租，也就勉強(qiáng)能解決溫飽問(wèn)題。

事實(shí)上，能拿到這個(gè)期望值月薪的人也不是沒(méi)有，關(guān)鍵還是看所在城市、行業(yè)以及個(gè)人的能力，普遍來(lái)說(shuō)，IT行業(yè)比其他行業(yè)稍高。

所以，應(yīng)屆生想要拿到和自己期望水平差不多的工資，可以從自身和工作選擇兩方面著眼。

a關(guān)注自身，提高能力是最主要的不管是找什么工作，不管是去到哪一個(gè)城市，找一份工作最根本的還是要看你的能力。

如果你很優(yōu)秀，在學(xué)校的時(shí)候就參加過(guò)一些實(shí)習(xí)的工作，對(duì)于一些工作內(nèi)容有過(guò)基本的了解，還通過(guò)自己的努力考了證書(shū)，這些都是讓自己拿到較高薪資的底氣，也是企業(yè)和公司看重的想要的。

試想，如果你本身很優(yōu)秀，公司能看到你的能力和潛力，那它有什么理由不給你期望的薪資，來(lái)留住你這個(gè)人才呢？b工作是合作的關(guān)系，要敢于談錢(qián)其實(shí)對(duì)于應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)衡量收入，就得清楚你的工資是一年多少薪、工資組成如何、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼和福利分別有多少，基于總體來(lái)進(jìn)行比較。

初入職場(chǎng)的同學(xué)可能羞于詢問(wèn)具體的薪資細(xì)節(jié)，但薪資確實(shí)會(huì)決定你的生活保障、你是否有足夠的資金來(lái)用于自己的學(xué)習(xí)、興趣愛(ài)好，甚至決定你能不能有自由做選擇的權(quán)利。所以不要因?yàn)楹ε露痛朔笱茏约骸?/strong>