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致余杭區(qū)內用人單位和勞動者的一封信

尊敬的用人單位、勞動者:

為進一步優(yōu)化營商環(huán)境,方便群眾辦事,豐富“互聯(lián)網+人社”應用場景,提升人力社保數(shù)字化服務水平,余杭區(qū)自即日起,全面上線杭州人社網簽電子勞動合同平臺(“杭云簽”平臺)。

“杭云簽”平臺(https://dzht.hzrs.hangzhou.gov.cn/)是專為廣大企業(yè)免費提供網簽電子勞動合同簽署服務及附隨人事管理功能的平臺。經“杭云簽”平臺簽訂的電子勞動合同,具有法律效力,用人單位和勞動者均無需擔心。

“杭云簽”平臺具有以下優(yōu)勢:

一、助力企業(yè)降本增效。電子勞動合同減少了用人單位勞動合同簽約及管理存檔的成本,大概率避免了紙質合同簽署過程耗時長,易浪費、易損毀、易丟失、易被不法人士偽造篡改使用等情況,解決了勞動合同的真實性和持續(xù)管理問題。

二、規(guī)范企業(yè)用工管理,提升企業(yè)管理水平。用人單位借助“杭云簽”平臺的日常人事管理功能,能夠快遞查閱、調用和管理人事數(shù)據(jù),提升管理效率,優(yōu)化管理水平。

三、方便快捷,全面實現(xiàn)“無紙化”。在人社業(yè)務的辦理過程中,有不少個人事項需要提供紙質勞動合同。“杭云簽”平臺目前已在引進人才居住證事項、工傷認定申請等事項中實現(xiàn)電子合同引用功能,下一步將繼續(xù)拓展場景應用,讓廣大群眾在辦理事項時,無需再提供紙質合同,真正實現(xiàn)便企利民的“無紙化辦事”。

在此,我們呼吁廣大用人單位、勞動者使用“杭云簽”平臺,為我區(qū)數(shù)字化改革的進程添磚加瓦。

“杭云簽”平臺線上操作手冊地址:https://dzht.hzrs.hangzhou.gov.cn/docs/_book/

杭州市余杭區(qū)人力資源和社會保障局