為加強(qiáng)對勞務(wù)派遣單位監(jiān)管,區(qū)人社局對全區(qū)68家取得勞務(wù)派遣經(jīng)營許可的勞務(wù)派遣單位2020年度工作開展情況進(jìn)行年檢。

本次年檢采取書面審查和實(shí)地核驗(yàn)的方式，重點(diǎn)對勞務(wù)派遣單位在勞務(wù)派遣協(xié)議制定、向被派遣勞動者支付勞動報(bào)酬的情況、被派遣勞動者參加社會保險(xiǎn)、繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的情況、派遣合同簽訂、工作臺賬的建立、派遣機(jī)構(gòu)年度經(jīng)營情況等方面進(jìn)行了審驗(yàn)核查。針對各單位在派遣工作開展中存在的管理制度不完善、派遣行為不規(guī)范、工作臺賬建立不健全等問題的，責(zé)令其限期整改，逾期不整改的，按有關(guān)規(guī)定處理。

我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對區(qū)內(nèi)勞務(wù)派遣公司的監(jiān)管力度，依法規(guī)范勞務(wù)派遣單位用工行為，從勞動者利益出發(fā)，解決好群眾的煩心事，保障勞動者合法權(quán)益，為我區(qū)勞動者提供更優(yōu)質(zhì)、全面、專業(yè)的人力資源服務(wù)。