在父母、親戚上一輩人的眼里，公務(wù)員簡(jiǎn)直就是“完美工作”，甚至為孩子擇偶的標(biāo)準(zhǔn)之一也必須是有公務(wù)員“鐵飯碗”這個(gè)工作才行，一直以來(lái)好多人都不明白為什么他們這么看重工作性質(zhì)，其實(shí)根據(jù)咱們對(duì)啊公考學(xué)院眾多上岸學(xué)員的真實(shí)經(jīng)歷分享，公務(wù)員的好處不止于嘴上說(shuō)的這些。

1、穩(wěn)定

2020一場(chǎng)疫情讓很多人失去工作，讓很多人也意識(shí)到有一份穩(wěn)定的工作是有多么的重要。而公務(wù)員就是這樣一份工作，它的穩(wěn)定性是沒(méi)有任何一項(xiàng)工作可以相比的。這也就是為什么家里的父母最希望你可以考一份公務(wù)員崗位，雖然他們知道公務(wù)員的工作沒(méi)有大富大貴，但是他們深刻的知道公務(wù)員是國(guó)家飯碗，無(wú)論發(fā)生什么事情都會(huì)保證有基本生活費(fèi)。

其次，大部分公務(wù)員是不需要加班的(排除某些特殊崗位)，都是由雙休、節(jié)假日、上下班時(shí)間固定。公務(wù)員工作還是比較輕松、舒服，不用擔(dān)心失業(yè)、跳槽的問(wèn)題。而且增加就業(yè)機(jī)會(huì)。每年都有大批畢業(yè)生要找工作，在社會(huì)上找工作競(jìng)爭(zhēng)力度較大，不如給自己多開(kāi)辟一條道路，增加自己的就業(yè)機(jī)會(huì)。

2、得到一線城市戶口，特別是北上廣

對(duì)于在北京、上海、廣州等一線城市上學(xué)的孩子來(lái)講，出來(lái)就是為了更好地發(fā)展，大部分人還是希望能留在這些城市繼續(xù)發(fā)展下去，而一個(gè)穩(wěn)定的戶口能讓你在大城市里呆得更安心，更穩(wěn)定，更有歸屬感。因此，得到一個(gè)戶口是應(yīng)屆畢業(yè)生找工作需要考慮在內(nèi)的。

現(xiàn)在能解決戶口的企業(yè)不算多，也不是人人都能解決，而公務(wù)員就不一樣了，只要考上了，戶口就是妥妥的啊!

3、公務(wù)員是金飯碗

大部分畢業(yè)后工作不久的同學(xué)都 有被父母催婚的經(jīng)歷，而大部分應(yīng)屆畢業(yè)生也有被父母催促考公務(wù)員的經(jīng)歷!

在父母那一輩(還有工作不是很如意的年輕人)人看來(lái)，公務(wù)員就是金飯碗，公務(wù)員就是香饃饃，只要當(dāng)了公務(wù)員，一輩子就有保障了。

如果你也被催考公務(wù)員，那么歡迎你加入考公大軍。

4、高福利

2013年，人社部等方面曾對(duì)各省公務(wù)員工資情況做了調(diào)查摸底，得出的結(jié)論是，現(xiàn)在公務(wù)員工資收入中，基本工資占比大約是1/3左右，剩下的就是各種名目、花樣繁多的津貼補(bǔ)貼。由于各省之間、同一省內(nèi)不同縣市之間，公務(wù)員的津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不一致，導(dǎo)致國(guó)內(nèi)公務(wù)員收入之間差距懸殊，最低和最高每年相差1.5萬(wàn)元。

5、社會(huì)地位高

學(xué)而優(yōu)則仕，中國(guó)傳統(tǒng)的思想根深蒂固，造就了公務(wù)員 “高社會(huì)地位”。 成為公務(wù)員是讓親朋好友都羨慕的，也是倍兒有面子的。公務(wù)員較高的社會(huì)地位都帶來(lái)了哪些好處呢?我們且看幾點(diǎn)：

(1)受人尊敬。提起公務(wù)員，旁人都是一種艷羨的目光。

(2)戶口有保證。例如北京、上海，戶口是非常重要的，而做公務(wù)員，是肯定能解決戶口的。

(3)戶口延伸的周邊好處。如經(jīng)濟(jì)適用房、孩子上學(xué)、醫(yī)療保險(xiǎn)等等都與戶口掛鉤。

(4)信用度高。就連信用卡額度都會(huì)很高。

(5)最容易脫單。嫁人就嫁公務(wù)員、嫁碗族等熱詞的出現(xiàn)，無(wú)不反映出公務(wù)員的受青睞程度，而沈陽(yáng)晚報(bào)曾報(bào)道，從職業(yè)上看，未婚率最高的是商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員，最低的是國(guó)家機(jī)關(guān)、黨群組織、企業(yè)、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人。

6、養(yǎng)老不用愁

在這里我們不得不提一下令公務(wù)員歡喜令普通民眾艷羨的“雙軌制”：即企業(yè)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)金的收繳、退休核準(zhǔn)、退休金發(fā)放及標(biāo)準(zhǔn)都是由人社部門下屬的企保部門負(fù)責(zé)，機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)金的收繳、退休金發(fā)放由財(cái)政部門負(fù)責(zé)，退休核準(zhǔn)則是由組織部門和人社部門下屬的公務(wù)局負(fù)責(zé)。

目前機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)職工的養(yǎng)老金替代率(養(yǎng)老金占退休前工資的比例)不同，即機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工退休可拿到在職工資的80%至90%，而企業(yè)職工退休后只能領(lǐng)到在職工資的40%至60%，退休工資差距較大。

看到這里你有沒(méi)有一絲絲心動(dòng)呢?如果還想在拼搏一下那就趕快加入咱們對(duì)啊公考大家庭，對(duì)啊金牌名師帶你乘風(fēng)破浪!極速上岸!

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